15 - Verantwortungsvolle Produktion

Die Gesundheit und das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter sind uns wichtig, ebenso wie die Auswirkungen unserer Produktion auf die örtlichen Gemeinden. Vor COVID haben wir unsere Produktionsanlagen innerhalb von drei Jahren viermal besucht und stehen weiterhin in regelmäßigem Kontakt mit der Fabrikleiterin. In ihren Worten: „Unser Unternehmen ist menschenorientiert. Wir implementieren ein humanisiertes Management, legen Wert auf die menschliche Natur, den menschlichen Wert, den Status und die Rolle, behandeln die Mitarbeiter aufrichtig und die Führungskräfte helfen ihnen, wenn sie Schwierigkeiten haben.“ (我们公司尊崇以人为本, 实行人性化管, 重视人性、人的价值、地位和作用, 真诚对 待员工, 员工有什么困难疾苦，领导都会及 时予以帮助)

GEHALT UND VORTEILE

Die AIZOME-Produktion in China arbeitet mit Fabriken zusammen, die 30 Arbeiter in der Färberei und 100 Arbeiter in der Schneiderei beschäftigen. In diesen Fabriken erhält jeder Mitarbeiter ein angemessenes Gehalt, das über dem Mindestlohn liegt. Alle Mitarbeiter erhalten einen Arbeitsvertrag, stehen auf der Gehaltsliste und werden monatlich bezahlt. Die Fabrik zahlt eine Rentenversicherung, Arbeitslosenversicherung, Arbeitsunfallversicherung, Grundkrankenversicherung und Mutterschaftsversicherung. Die Mitarbeiter arbeiten in der Regel 9 Stunden pro Tag, einschließlich Pausen von 1 Stunde, und erhalten eine Vergütung für Überstunden, die immer freiwillig sind. Die Fabrik hält das Arbeitsgesetz der Volksrepublik China, das Produktionssicherheitsgesetz der Volksrepublik China, die Vorschriften zum Mindestlohn für Unternehmen und das Gesetz der Volksrepublik China zum Schutz der Rechte und Interessen von Frauen ein. Um die Sicherheit der Mitarbeiter zu gewährleisten, führt die Fabrik Sicherheitsschulungen für die Mitarbeiter durch und der Sicherheitsbeauftragte führt regelmäßige Sicherheitsinspektionen der Geräte durch. Die Fabrik wird in den Wintermonaten beheizt, in den Sommermonaten durch Klimaanlagen gekühlt und ordnungsgemäß belüftet. Trinkwasser und Lebensmittel sind vor Ort verfügbar. Während der gesamten COVID-Pandemie wurde die Fabrik täglich desinfiziert. Wenn bei einem Mitarbeiter COVID diagnostiziert wird, wird ihm bezahlter Krankenurlaub gewährt. Darüber hinaus beschenkt die Fabrik die Mitarbeiter zu wichtigen Feiertagen wie dem 8. März, dem Mittherbstfest und dem chinesischen Neujahrsfest. 30 Arbeiter sind seit 3 ​​Jahren oder länger in der Fabrik. Die Schneiderei verfügt über eine Öko-Tex-Standard-100-Zertifizierung. Sämtliche Stoffreste werden recycelt. Die Fabrik wird regelmäßig von der chinesischen Steuer- und Feuerwehrbehörde zu verschiedenen Tests und Audits aufgefordert. Die Umweltschutzbehörde führt wöchentlich Abwassertests durch.